Deine Neugier trifft bei uns auf echtes Interesse
Ich lade dich auf einen lockeren Smalltalk ein.
PHILIP | Business Operations Manager
WERDE TEIL UNSERER CODING-CREW
Hier löst du Probleme, schaffst Mehrwert und entwickelst dich weiter.
Bei uns findest du Aufgaben, die dich fordern und weiterbringen. Hier kannst du mitgestalten, Verantwortung übernehmen und mit deinem Code etwas bewegen. Lust auf ein Team, das dich unterstützt und gemeinsam Großes schafft? Dann nimm Kontakt auf oder bewirb dich auf unsere offenen Stellen:
FULL-STACK-DEVELOPER .NET/ANGULAR
Du kannst bei uns durchstarten, wenn du …
- Erfahrung mit .NET (C#) und Angular hast
- dauerhaft in Deutschland lebst
- fließend Deutsch sprichst
FULL-STACK LEAD-DEVELOPER .NET/ANGULAR
Warum diese Stelle besonders ist:
Wir bei INLOGY haben ein Luxusproblem: Unsere Senior sind so gut, dass sie langfristig in Projekten gebunden sind. Gleichzeitig wissen wir, dass wir nur mit Senior-Expertise neue Kunden gewinnen können.
Was unsere Idee ist:
Senior-Entwickler begleiten neue Kunden für 1–2 Jahre – tief genug, um Vertrauen aufzubauen und die Software entscheidend zu prägen, aber klar begrenzt, damit sie anschließend wieder in der Neukundengewinnung wirken können. So verbinden wir Abwechslung und Konstanz.
Wen wir suchen:
- Mehrjährige Erfahrung mit .NET (C#) und Angular
- Wohnsitz in Deutschland
- Fließendes Deutsch (C1-Level)
SALES-PARTNER
Du hast echten Vertriebs-Drive, verstehst Tech und willst mitgestalten statt nur „Leads abzuarbeiten“? Dann ist INLOGY dein nächster Schritt!
Deine Mission:
Gemeinsam mit unserem Management baust du neues Kundengeschäft auf und führst es aufs nächste Level. Du zeigst Kunden Lösungen für ihre Probleme auf und positionierst uns als sicheren Partner für .NET-Entwicklung.
Was du konkret tust:
- Systematische Kundenrecherche und zielgenaue Ansprache von Fachbereichen und Einkauf.
- Aufbau direkter Beziehungen zu Entscheidern und Platzierung in MSP-Strukturen.
- Entwicklung von Partnernetzwerken und Initiierung neuer Sales-Strategien.
Wen wir suchen:
- Echte B2B-Vertriebserfahrung.
- Technische Affinität (gerne .NET/Angular).
- Sicherer Umgang mit Kollaborationstools und Remote-Arbeit.
- Hohe Professionalität und Begeisterung für Softwareentwicklung.
Meet the Team
Sven
Software-Schachmeister
Mich reizt jede knifflige Aufgabe. Bei INLOGY kann ich mein Können voll ausspielen und zusammen mit dem Team immer wieder die beste Lösung für den Kunden finden. Hier fühlt sich sogar der schwierigste Code wie ein gemeinsamer Sieg an.
Tobi
Lab Code Major
Hier zählt das Miteinander wirklich. Ich bin zurückgekommen, weil ich dieses Team und das Gefühl, gemeinsam Großes zu schaffen, einfach vermisst habe. Bei INLOGY kann ich vertrauen, gestalten und wirklich etwas für unsere Kunden bewegen.
Michél
Cloud-Virtuose
Bei INLOGY darf ich neugierig bleiben und mich ausprobieren. Mein Weg zeigt: Hier bekommst du die Chance, zu wachsen, Verantwortung zu übernehmen und deine eigenen Ideen im Sinne der Kunden Wirklichkeit werden zu lassen.
Stefan
Frontend-Wizard
Meine Leidenschaft für moderne Frontends und clevere Lösungen wird bei INLOGY wirklich geschätzt. Es macht Spaß zu sehen, wie unsere Ergebnisse das Leben unserer Kunden leichter machen.
Benny
Coding-Motivator
Hier wird Code zum Gemeinschaftserlebnis. Mit Herzblut, Energie und echter Begeisterung reiße ich das Team mit. Bei INLOGY kann ich andere inspirieren und gemeinsam mit tollen Menschen richtig viel bewegen.
Olli
Troubleshooter
Ich liebe es, die versteckten Kniffe zu finden, die den Unterschied machen. Bei INLOGY darf ich ganz genau hinschauen, Probleme lösen und unsere Kunden mit echten Aha-Momenten überraschen.
BESTENS VERSORGT
Genieße echte Vorteile, die deinen Alltag besser machen
Unser Teamspirit
Eine Einheit aus Problemlösern
Hier zählt Zusammenhalt und jede Idee. Wir halten zusammen, teilen Wissen und unterstützen uns gegenseitig.
Unsere Stärke liegt im Team. Gemeinsam lösen wir jede Aufgabe.
Willst du dazugehören? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unserer Crew aus echten Problemlösern.
DEIN WEG ZU UNS
Wir sind neugierig auf dich und machen dir den Einstieg leicht.
Zeig uns einfach, wer du bist und was du draufhast.
Ganz ohne Floskeln und Bewerbungsritualen.
01
Bewerbung ohne Floskeln
Sende uns einfach deinen Lebenslauf mit ein paar persönlichen Zeilen. Zeig uns, wer du bist, was du kannst und worauf du Lust hast. Uns interessieren vor allem dein Techstack und wie du mit diesem Techstack die Probleme in deinen Projekten gelöst hast.
02
Persönliche Gespräche
Wir reden ehrlich und direkt, auf Augenhöhe und per Du. Keine kniffligen Personalertricks, keine Standardfragen. Wir wollen wissen, was du kannst, was dich antreibt, was du lernen willst und wie du tickst. Gerne persönlich bei uns oder im Videocall.
03
Die richtige Passung
Wir schauen gemeinsam, in welchem Team und bei welchem Projekt du am besten aufgehoben bist. Deine Stärken sollen glänzen.
04
Einigung
Wenn’s passt, machen wir Nägel mit Köpfen: unbefristeter Vertrag, ein transparentes Gehalt ohne komplizierte Winkelzüge, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, uvm.